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针对高管的末位淘汰制度，一位接近京东的消息人士对此给出了一些不一样的看法。该消息人士透露，京东很多副总裁或VP，春节前后已陆续走了一批，未来还会有变动。“高管离职的核心是期权，京东上市时是6年授予期权，现在才第四年，所以对高管来说走不走的关键在于期权是否给足。很多VP们耗着不离场，也是在等期权。”

但好景不长，建华医院开始成为了创新医疗的负担。2018年创新医疗业绩出现了大幅下滑，当年实现归属净利润约为2968万元。而业绩下滑的原因则系建华医院、福恬医院业绩不达预期，公司计提商誉减值约7000万元。如今，在2018年业绩承压下，创新医疗今年上半年业绩预亏。根据创新医疗披露的2019年半年度业绩预告显示，公司预计在报告期内实现归属净利润亏损约4000万-6500万元，同比由盈转亏。

最后，简单说一下对后市的看法，虽然昨天行情不错，沪指也完全回补了5月30日留下的跳空缺口，但是未来一段时间，大家对市场的反弹力度也不要抱太高的预期。有时候，预期低一点，可能大家的获得感还强一些。毕竟指数上方的压力是很明显的。沪深300指数仓位参考

责任编辑：常福强首只“面值退市股”中弘运转8年终将谢幕A股■本报记者黄群不出意外，12月27日将会是中弘退在A股的最后一个交易日，随后深交所将对公司股票予以摘牌。从2010年借壳ST科苑上市，到如今因面值连续20个交易日低于1元而退市，中弘退的A股生命周期维持了八年。作为史上首只“面值退市股”，中弘退的谢幕注定给资本市场留下一堆话题。

同日，央行货币政策司司长孙国峰表示，目前中国的准备金率平均水平大概是11%，这个水平在发展中国家当中相对来说是中等偏低的，如果加上超额准备金，计算一个总的准备金率，中国总的准备金率和发达国家相比也是偏低的。从法定准备金率的角度来说，过去积累了一定空间，未来有一定的调整空间，但总的来说这个空间并不如大家想象的那么大，“从准备金率的角度来说，重点是完善‘三档两优’的法定准备金率框架”。

4）当前CPI和PPI走势空前分化，我们认为货币政策、财政政策、改革政策应关注主要矛盾、协同发力，加强逆周期调节，增加政策协同性。货币政策方面，人民银行近期调降MLF利率，8月以来累计三次降息，累计幅度已达16BP。下一阶段应继续根据经济增长和物价情况适时适度逆周期调节，该降息降息，该降准降准。同时要注意疏通货币政策的传导路径，确保货币政策能充分、有效的传导到实体经济。尽管当前出现了经济增速下、CPI上涨的情况，但政策上不宜将这一情况定义为“滞胀”，主要原因一是当前只是猪肉价格引起的结构性通胀，并非滞胀环境下全面通胀，二是国际上治理滞胀的主要政策手段是紧缩货币，而当前我国主要面临的通缩风险，如果采用货币紧缩将进一步恶化企业经营盈利，加大就业风险。